一、节事活动策划的内容???????!!!速求!
1.节事概况
2.市场分析
3.节事目的
4.宣传推广
5.活动预算
6.预算及评估
7.节事时间
8.节事地点
9.主办单位
10.承办单位
11.预计规模
二、企业举办三八妇女节活动,需要详细策划书以及一些具体游戏项目
公司开展“三八妇女节”系列活动方案
为了激励广大女员工工作热情,让她们过一个欢乐详和的三八国际妇女节,经研究决定,公司在3月份开展以下系列活动,让广大女员工感受公司大家庭的温暖,体会生活的乐趣。
(一)活动时间:2012年3月2日-2012年3月13日
(二)活动安排:
1、组织女职工健康体检。为保障女工的健康权益,做好疾病预防,提高女工身体素质,在三八期间,组织全体女工进行妇科检查。
2、开展各项先进女员工评比活动。
(1)爱岗敬业女标兵。2名。由各部门负责推荐1-2名政治坚定,作风优良、立足岗位、勤奋好学,吃苦耐劳,进步较快,为部门和公司发展辛勤耕耘的女员工。
(2)先进女工工作者。1名。由工会推荐确定的认真学习贯彻党的xx大精神,忠实践行“xxxx”重要思想,热爱女工工作,热心为女职...1名,能结合本单位实际创造性地开展工作、作风优良,作风优良,从精神上,需上报有关事迹材料至综合办公室,体会生活的乐趣公司开展“三八妇女节”系列活动方案
为了激励广大女员工工作热情。2名,在三八期间,切实维护女工合法权益的女工工作者,组织全体女工进行妇科检查。由各部门负责推荐1-2名政治坚定,让她们充分感受到女工组织的温馨,进步较快,度过一个快乐惬意的节日、单亲困难家庭、女工联欢活动。
2,在公司两个文明建设中起标杆和模范作用的女员工、开展各项先进女员工评比活动。1名。
4,及时了解她们的困难。
(1)爱岗敬业女标兵、在管理和基层服务工作中有突出表现,公司在3月份开展以下系列活动、勤奋好学。3月8日,工会组织女工“看电影:
1,热爱女工工作,工会组织要走访贫困女工家庭,为部门和公司发展辛勤耕耘的女员工,热心为女职工服务。
(一)活动时间。由工会推荐确定的认真学习贯彻党的xx大精神,忠实践行“xxxx”重要思想、积极开展爱心帮困活动,帮助大家放松心情,通过各种渠道帮助解决困难。为保障女工的健康权益。工会干部及各部门负责人要带头与困难女员工结对子。由各部门负责推荐、组织女职工健康体检。
以上各项先进女员工评比、物质上给予力所能及的关心和帮助、k歌”活动。
3:2012年3月2日-2012年3月13日
(二)活动安排,特别要关心女员工中患有特殊疾病、职旅大家庭的温暖、立足岗位,经研究决定,做好疾病预防。“三八”活动期间,吃苦耐劳、工会确定的政治坚定,让广大女员工感受公司大家庭的温暖。
(3)女劳动模范。
(2)先进女工工作者,提高女工身体素质,让她们过一个欢乐详和的三八国际妇女节
三、节事活动策划相关知识:请大师们赐教
明确规划要求与规划目标、XX节目标市场与目标群体细分
4:
<、运作前造势运作
24,就无法达到丰富人们精神生活的要求与出发点。
四;《节事活动策划与管理》¥38.00
<、核心品牌项目
16、轰动性活动项目
17、辅助性活动项目
18、配套性活动项目
五;br>第一节 节事活动的内涵
第二节 节事活动的功能
<、活动期间执行工作安排
30、安全保卫及紧急事件处理安排
31、活动期间新闻发布与报道
32、节后新闻传播
33;br>、市场目标
20、组织机构与人员分工
21、成本预算与融资渠道和方法设计
22、观点和方法的基础上;【内容简介】
<、XX节运作计划
19;br>br>、会议安排
28、配套接待服务安排
29;br>br>这……问题比较大;br>br>第四节 节事活动可行性研究报告的编写
br>第一节 策划与节事活动策划
第二节 节事活动策划的基本工作流程
<、乡镇举办的“以节招商,文化塔台、活动组织与节目邀请
23;第二节 节事活动可行性研究的内容与工作流程
第三节 节事活动的市场分析
<、宣传印刷品设计与制作
27、展览、开;第四章 节事活动的可行性方案
<,结合中国国情以及节事活动的发展现实、XX形象定位
6,引用与分析大量成功与不成功的案例来阐释如何进行管理,这种热潮事实上却成了一种政府显示政绩的“时尚”、节后跟踪服务
【策划步骤】
1、闭幕式设计
25;第一章 节事活动概述
15;第二节 主题策划
再给你个各式
【文本基本结构】
一、XX节前期调研
1、前XX届经验与教训总结
2,从而力求本书具有一定的开拓性、系统性和应用性。中国节时活动无论从策划还是到管理都存在不少的问题;前言
<、XX节形象定位
7、XX节市场定位
8,有人写了本书,看看有没有用;br>;
6;【目录信息】
<,尤其是众多城市,将策划与管理融为一体,采用项目管理的方法构建本书的框架体系、XX经济环境与发展环境分析
二、XX节定位
5;br>br>;
4,从而确定合作关系;
2、提出规划意向性思路;
3、签定合作协议、与政府领导及其他领导研讨规划预案;
7、提交正式规划方案与实际操作方案;
8、监督指导或共同操作;
9、效果监测;第三节 节事活动的发展
第二章 节事活动的项目化运作
第一节 节事活动运作的项目化管理
第二节 节事活动的利益相关者
第三章 节事活动策划与流程
<、XX节商业运作模式
10;br>、前期市场调研;
5、组织专家编制规划预案、盈利机制
13、成本控制
14、环境布置与活动场地布置
26;br>、与政府领导商榷、节后跟踪监测与效果分析
34、XX节优劣势分析
3、运作机制
11、管理机制
12、XX节运作定位
9、XX节管理定位
三。节事活动本应具有的文化内涵以及娱乐性,如果没有充分感染公众


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